La primera regla de negociación salarial es que es negociable.
En algún lugar de la lista hay otra regla que le dice que sepa lo que están dispuestos a pagarle. Y, cuánto vales.
Entonces, imagina las cartas en tu mazo si entras en una entrevista de trabajo armado con información salarial vital. Buscar esta pepita de información no es tan difícil en la web. El Manual de Perspectivas Ocupacionales de la Oficina de Estadísticas Laborales es una fuente de información salarial imparcial. La fuente más precisa e imparcial para los detalles de los salarios de la carrera. La fuente más precisa e imparcial para los detalles del salario. La información salarial es difícil de obtener y la mayoría de las bases de datos son parciales. anticuado, o no confiable. Sin embargo, hay un sitio web que sigue siendo verdadero y útil hasta el día de hoy. Lea más en que puede confiar. Luego, hay sitios web de recursos humanos como Glassdoor, PayScale y Comparably.
Pero ahora el gran elefante ha estrellado la manada.
El nuevo salario de LinkedIn podría ayudar a apilar tu mazo, ya que multiplica la información salarial de sus casi 500 millones de miembros. Los EE. UU., Canadá y el Reino Unido obtienen esta herramienta por ahora, pero esperan un barrido global en 2017.
El salario de LinkedIn podría convertirse en su herramienta de decisión predeterminada a medida que salta empleos. La idea es ser exacto. La información incluye salario base, bonificaciones y otros beneficios que suman un total. Puede afinar su brújula con otros conocimientos, como la industria, el tamaño de la empresa, el nivel educativo, las ubicaciones con las mejores ofertas y la experiencia.
Puede tomar mejores decisiones de carrera comparando el tamaño de la empresa con su puesto de trabajo en comparación con el salario ofrecido. Por ejemplo, una empresa más pequeña podría ofrecer menos pero le dará un rol más amplio de trabajo. Podría ser un paso importante para aprender en el trabajo. O bien, podría usarlo para estimar cómo un cambio de ubicación afectará su estilo de vida.
Se trata de confianza
En una búsqueda de trabajo? Comience a investigar su próximo trabajo Cómo usar LinkedIn para investigar su próximo trabajo Cómo usar LinkedIn para investigar su próximo trabajo Lea más con LinkedIn. La información salarial que proporciona a LinkedIn es anónima y está encriptada . Los usuarios gratuitos obtienen una vista limitada de una página hasta que contribuyas al servicio. Ingrese su información de salario para un año de acceso ilimitado. Los miembros Premium de LinkedIn tendrán acceso al Salario de LinkedIn sin el dar y recibir su información salarial.
El blog de LinkedIn nos dice más. El 14º sitio más popular quiere ser la casa única para todas tus habilidades relacionadas con tu carrera. Puede acumular su información profesional, pero también le dará herramientas inteligentes para tomar decisiones de carrera.
Scary o inevitable? Usted nos dice en los comentarios.